Társadalmi szerepvállalás
Szakmai utánpótlás program
Elkötelezett hívei vagyunk a tehetséggondozásnak, hiszünk abban, hogy a fiatal tehetségekben a jövő legkiválóbb szakemberei rejlenek. Utánpótlás programunk keretében megállapodásokat kötöttünk helyi egyetemekkel, melynek keretében lehetőséget biztosítunk többek között szakmai kirándulásokra, technikai előadások és vásárok meglátogatására.
Két kiemelt oktatási együttműködésünk:
- Tanuló-Mérnök Akadémia
Az Akadémiát 2006-ban a Walter AG Tübingen és egy helyi középiskola alapította. A megállapodás célja a tudomány és a mérnöki szakma iránt érdeklődő tanulók támogatása. Mindemellett számtalan készség fejlesztésére is lehetőség van, mint például: kulcskompetenciák, csapatépítés, projektmenedzsment, prezentációs technikák stb. Az Akadémia keretein belüli projektfeladat egy anyagszállító robot megépítése.
- „Business make School”
A Walter AG a münsingeni Gustav Mesmer Középiskolával kötött együttműködés keretein belül a technológia iránt érdeklődő diákok feladata járművek gyártása különböző anyagokból a Walter szakembereinek támogatásával.
A fenti együttműködések mindkét szereplő számára kiváló lehetőséget biztosítanak, hiszen a diákok betekintést nyernek multinacionális cégünk berkeibe, kis szerencsével pedig megalapozhatják szakmai jövőjüket a Walter csapatában, másrészt a Walter számára pedig biztosított a megfelelő szakemberellátás.
Globális elkötelezettség
A Walter Csoport számára a vállalati felelősségvállalás dedikált szerepet kap: kapcsolatainkban a tisztesség, a csapatmunka és a „fair play” elv érvényesül. A társadalmi és humanitárius projektek elkötelezett támogatói vagyunk.
Néhány példa a társadalmi felelősségvállalási projektjeink közül:
- Segítjük a rákban szenvedők gyermekeit.
- Gyermek bohócdoktorok szórakoztatják az idős, beteg embereket az öregek otthonában.
- Segítjük az AIDS-ben szenvedőket.
- Támogatjuk a WWF fehértigris mentő tevékenységét.
